Assessoria Trabalhista
Realiza a gestão de colaboradores e acompanha todas as rotinas e procedimentos provenientes da relação empregador e empregado, também é responsável por orientar a aplicação das leis trabalhistas de maneira adequada, com a finalidade de resguardar a empresa de eventuais reclamações trabalhistas, dentre as suas atribuições destacam-se:
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Execução de admissão e demissão de empregados;
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Controle e execução de rotinas trabalhistas;
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Processamento de férias e acompanhamento do controle de período aquisitivo;
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Processamento de folha de pagamento mensal de funcionário e pró-labore;
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Processamento anual da folha de 13º salário dos funcionários;
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Apuração de encargos trabalhistas: IRRF, INSS, FGTS;
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Enquadramento sindical e acompanhamento das convenções, acordos e dissídios coletivos de trabalho, com apuração das contribuições devidas;
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Acompanhamento da legislação trabalhista vigente e benefícios devidos a cada categoria, bem como orientações quanto a mudanças e necessidades de adequação.
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Entrega de obrigações acessórias, dentre as quais destacam-se: E-Social, DCTFWeb, RAIS, DIRF;